Konferencia a boldog munkavállalók és az üzleti siker összefüggéseiről

forrás Prim Online, 2011. június 2. 08:57

Nem új, de a magyar munkahelyeken ritkán szóba kerülő fogalmakat vezet be a köztudatba a Piac és Profit legújabb konferenciája: mentális intelligencia, a boldogság pszichológiája, flow-jelenség, optimista cégkultúra. A Best Western Hotel Hungáriában június 15-ére meghirdetett - eleve nem konferenciának, hanem dialógusnak nevezett - esemény ezeket a fogalmakat járja körül szakértő előadók és trénerek segítségével.

Boldog munkavállalók és az üzleti siker című (alcím: A mentális intelligencia: csodafegyver a válságban) dialógus és tréningre tematikája:

 

9. 40−9.50

Megnyitó: Demcsák Mária főszerkesztő, Piac&Profit

 

9.50−11.10
I. Pozitívan, boldogan és sikeresen Előadás: Mit jelent a Pozitív Pszichológia és a flow-élmény?
Előadó: Vécsey Zsadány, az ALEAS Simulations ügyvezetője

Dialógus (interaktív beszélgetés a témavezető irányításával): Hogyan lehet kihozni magunkból és munkatársainkból a flow-érzést munkavégzés közben? Miben más, több a Pozitív Pszichológia, mint a pozitív gondolkodás?

Vezérszónok:

Dr. Szűts Ildikó, az Országos Humánmenedzsment Egyesület elnöke, az OTP Bank kommunikációs igazgatója

Felkért hozzászólók:

Szerémi Péter tréner

Koltányi Gergely, az NKI Közigazgatási Akadémia főosztály-vezetője

Halmos Ádám, a Nyitott Könyv Kiadó tulajdonosa

A dialógust vezeti: Vécsey Zsadány

 

11.10-11.40 Kávészünet

 

11.40−13.10

II. Pozitívan a hozzáállás fejleszthető

Előadás: Mi a mentális intelligencia?

Előadó: Dr. Kovács Eszter pszichológus, ügyvezető igazgató, Profil Training Kft.

Dialógus: (interaktív beszélgetés a témavezető irányításával): A mentális intelligencia (MQ). Hogyan fejleszthető a cég munkatársainak és vezetőinek mentális intelligenciája? Változtatható-e a mentalitásunk? Milyen hatással van az üzleti sikerre a mentális intelligencia minősége? Az optimista mintázatú mentális intelligencia és a felelősségvállalás kapcsolata egyéni és cégszinten.

Vezérszónok:

Gazsi Zoltán, az Eisberg kft. ügyvezető igazgatója

Felkért hozzászólók:

Bartos Mariann, a Sió Eckes HR igazgatója
Ilniczky Juhász Andrea, a Bosch Miskolc tréning menedzsere

A dialógust vezeti: dr. Kovács Eszter

 

Best Practice: Egy cég bemutatkozása

 

13.10-14.10 Ebéd

14.10−15.50
III. Az optimista cégkultúra megteremtése
Előadó és dialógusvezető: Kovács Ildikó, IHR Solutions

Dialógus: (interaktív beszélgetés a témavezető irányításával):  Válsághelyzetben építsünk optimista vállalati kultúrát! Az optimista vállalati kultúra szerepe a dolgozók önálló kezdeményezésére és felelősségvállalására. Mitől függ a kezdeményezés, a cselekvőkedv? Az Appreciative Inquiry megismerése: Módszer, amellyel széles dolgozói rétegeket tudunk bevonni a cég stratégiájának megvalósításába. Esettanulmányok bemutatása, kiértékelése.

Felkért vezérszónok:

dr. Martos Tamás, a Magyar Pszichológiai Társaság Pozitív Pszichológiai Szekciójának titkára

Ruzsa Ágota, a SOL Intézet igazgatója

Felkért hozzászólók:

Ónodi Károly ügyvezető igazgató, HOGE Orvosi Műszer Kft.

Vajányi László ügyvezető igazgató, Ravak Hungary Kft.

Alf Martienssen ügyvezető igazgató, Merten&Martienssen Kft.

Richman Gabriella értékesítési vezető, a Firstmed Centers Kft.

 

16.00−17.00

Workshop: a KÉK Pont Alapítvány mentálhigiénes egészségnapjának pilot projektje

 

A tematika változtatásának jogát a rendezvényszervező fenntartja!  

 

A dialógus és tréning részvételi díja (incl. ebéd, teljes ellátás): 25 000 Ft + áfa/fő, ebből kedvezményt kapnak a június 10-ig regisztrálók,  a rendezvény Szakmai Partnerenek/Támogatóinak tagjai, meghívottjai illetve a 3-nál több munkatársat delegáló cégek.

 

A program napi frissítéssel, további információ és regisztráció a www.piacesprofit.hu honlapon található.





 

Kulcsszavak: konferencia flow

hirek.com ROVAT TOVÁBBI HÍREI

Térítésmentesen tanulhatnak nyelvet a tanárok

A hétköznapi élet során egyre több olyan impulzussal találkozunk, ami idegen nyelvhez kötött. Így vannak ezzel a pedagógusok is, akiknek a kezében páratlan lehetőség van: azok a tanárok ugyanis, akik még nem beszélnek angolul vagy németül, vagy esetleg magasabb szintre emelnék a nyelvtudásukat, esetleg csak gyakorolnák a kiejtésüket, bővítenék a  szókincsüket, térítésmentes nyelvtanulási lehetőséget tudhatnak magukénak. A KRÉTA Idegennyelvi Felkészítő Modulja (IFM) ugyanis térítésmentes lehetőséget biztosít minderre a pedagógusoknak is, akik közül már több ezren használják a felületet.

2024. március 29. 13:30

Idén is a „Bajnokok" között a Schneider Electric

Zsinórban az ötödik évben kapott „Champion", vagyis „Bajnok" minősítést a Schneider Electric a Canalys kutatócég „Titans Channel Leadership Matrix" elemzésében. A vállalat az értékesítési csatornái folyamatos fejlesztése iránti elkötelezettségével, valamint a bevezetett programokkal és a partnereit támogató eszközökkel érdemelte ki az elismerést.

2024. március 29. 10:48

Fényes jövő vár idén az adatközponti szektorra

Saját átalakulási folyamaton megy keresztül az adatközpontok piaca, amely magába foglalja a legmodernebb technológiák használatát a műveletek és az erőforrások elosztásának optimalizálása, valamint a biztonsági protokollok javítása érdekében. 

2024. március 28. 19:05

Kövess minket a Facebookon!

Cikkgyűjtő

További fontos híreink

Megvannak az IAB 2023-as Legjobb szakdolgozat pályázatának nyertesei

2024. március 25. 15:50

A 2024-es év fordulópont lehet az IT munkaerőpiacon?

2024. március 20. 10:09

Nők az informatikában – Számít a nemek aránya a munkahelyen?

2024. március 12. 20:53

Szemünk előtt zajlik az e-kereskedelem mohácsi csatája

2024. március 6. 13:05