A felsőoktatási törvény adatkezelési és GDPR következményei
A szeptember óta eltelt időben kicsit tisztult a kép, hogy milyen adatokat kell kezelni a felsőoktatóknak.
Egy átlagos magyar szervezet kétféleképpen járhat el, vagy kiszervezi az oktatást és szerződésben a külsős oktató szervezettől várja el, hogy teljesítse a felsőoktatási törvény által elvárt adminisztrációt, másik lehetőség, hogy saját maga a bejelentés köteles felnőttképzőként jelentkezik az hatóság weboldalán és folyamatosan teljesíti az adatszolgáltatási követelményeket.
Jó magyar szokás szerint sok oktató, tréner cég keresi a kiskapukat arra, hogy hogyan lehet átnevezni a szolgáltatását, hogy ne kelljen az adminisztrációval foglalkozni. Sajnos nem egyszerű az adatszolgáltatás és egy átlag cég akkor jár el a legegyszerűbben, ha vásárol egy felnőttoktatási adminisztrációs csomagot. Több szolgáltató is árul hasonló csomagokat 15-40 eFt között.
Aki a felnőttképzést szervezi az köteles az adatszolgáltatásra – tette hozzá Sándor Zsolt András a Gill & Murry adatvédelmi szakértője – neki kell szerződést kötnie az oktatáson résztvevőkkel és neki kell az adatkezelési feladatokat is ellátni.
Ha valaki adatkezelővé válik tájékoztatási kötelezettsége lesz, felül kell vizsgálni a GDPR dokumentációját és frissíteni kell a tájékoztatót! Érdemes olyan csomagot választani tehát ami GDPR kompatibilis – hívta fel a figyelmet Sándor Zsolt.
Az adatszolgáltatási kötelezettség teljesítéshez szükséges egy ügyfélkapu regisztráció, az adatszolgáltatási adminisztrátornak hozzá lehet adni akár külső személyt is, aki elvégi az adatszolgáltatási tevekénységet a felnőttképző helyett. A tevekénység nem bonyolult, de minden apróságra figyelni kell. Az adatmegadásnál karakterre pontosan ugyan azokat az adatokat kell megadni, mint korábban, különben a rendszer hibát jelez.
Nehézséget okot továbbá az adatkezelés kommunikációja a résztvevők számára. A rendszerbe ugyanis fel kell tölteni a résztvevők számos személyes adatát és a rendszeren belül kell megjelölni, hogy továbbításra kerülte-e az adat más rendszerek számra.
Azaz az adatmegadás kötelező, csak az adattovábbítással kapcsolatosan lehet nyilatkozni. – tette hozzá Sándor Zsolt.
A rendszernek számos előnye lesz a résztvevő számára, tanúsítványt állít ki, követi és nyilvántartja a rendszer az összes oktatási részvételünket. Az egyelőre még nem tisztázott, hogy ki férhet majd hozzá adatainkhoz, illetve, hogy a résztvevő hozzáférhet-e a saját adataihoz. Bízunk benne, hogy ez a funkcionalitás is hamarosan megvalósul.
Nagy kérdés, hogy mi lesz azokkal az oktatásokkal, tréningekkel, melyek kifejezetten bizalmas jellegű, önfejlesztő, átképző stb... Amely tréningek esetében a részvételt kifejezetten titkolni szeretné a résztvevő – tette fel a kérdést zárszóként Sándor Zsolt András a Gill & Murry adatvédelmi szakértője.
Kapcsolódó cikkek
- Az ÖN cége „Biztonságos GDPR alvállalkozó”?
- GDPR felkészültség ellenőrzési lehetőségek
- Covid-19 második hullám – Információbiztonsági kérdései
- Egészségügyi nyilatkozatok GDPR kompatibilis kezelése a COVID-19 okozta vírus helyzetben
- Magán és céges e-mail kezelése a NAIH szerint – avagy tanuljunk mások hibáiból
- Rekord nagyságú adatvédelmi bírság a GDPR megsértése miatt Magyarországon
- Visszatérés az irodába – újabb kihívások a GDPR területén!
- Hogyan változtatta meg a GDPR a vállalatok működését?
- Kollégák ellenőrzése otthoni munkavégzés alatt
- Koronavírus, információbiztonság, GDPR!
Megoldás ROVAT TOVÁBBI HÍREI
A magyar cégek fele nem tud pályázni EU-s támogatásokra
Végre egy helyen összegyűjtve megkapunk minden tanácsot, iránymutatást, hogyan pályázzunk EU-s támogatásokra, bár ezek egy ideje nem elérhetőek itthon. A pályázatíró szakember szerint jövőre újra lehetőséget kaphatnak a vállalkozók, azonban gyakori tévhitekre, hibákra hívja fel a figyelmet.
A Kyndryl technológiai előrejelzései 2024-re
A Kyndryl, a világ legnagyobb IT-infrastruktúra-szolgáltatója nemrégiben ünnepelte független, tőzsdei vállalatként való működésének második évfordulóját. E mérföldkő alkalmából a vállalat megerősítette elkötelezettségét a régióban és a Magyarországon működő szervezetek, ügyfelek és üzleti partnerek iránt, amelyek a modernizáció, az átalakítás és a növekedés szellemében fogalmazzák meg céljaikat, és mindeközben fenntartható és versenyképes üzleti működést folytatnak.
HONOR: Az olyan hajlítható készülékek, mint a Magic V2 az okostelefonok jövője
Abu-Dzabiban, a Fortune Global Forum 2023-on Dr. Ray Guo, a HONOR marketingigazgatója beszélt az okos készülékek jövőjéről. Egyéb vállalati vezetőkkel tárgyalta az intelligens világ jövőképét, kitérve a hajlítható eszközök népszerűségére, a mesterséges intelligenciára és a szemkímélő technológiákra – amikben mind úttörő a vállalat.
Szervezeti változásokat jelentett be az LG Electronics
A vállalat működésében rejlő képességek és az üzleti versenyképesség megerősítése érdekében szervezeti változásokat jelentett be az LG Electronics (LG), amely újabb lépést jelent a júliusban bejelentett Future Vision 2030 megvalósítása felé. A cél az, hogy az LG olyan intelligens életmód-megoldásokat kínáló vállalattá alakuljon át, amely az elektronikai készülékek gyártásán túl arra is képes, hogy összekapcsolja a fogyasztók különféle tereit és az azokhoz kapcsolódó felhasználói élményeket.
Együttműködési megállapodás a MINDS Park létrehozására
Az oktatásfejlesztés és a tudományos közösségépítés erősítésére irányuló programok támogatása, valamint az azokhoz kapcsolódó fejlesztések elősegítése áll annak az együttműködési megállapodásnak a középpontjában, amelyet Gyulay Zsolt, a Hungaroring Sport Zrt. elnök-vezérigazgatója, prof. dr. Palkovics László, a Széchenyi István Egyetemért Alapítvány kuratóriumi elnöke, dr. Filep Bálint, a Széchenyi István Egyetem elnöke és prof. dr. Friedler Ferenc, az egyetem rektora, tudományos elnökhelyettese írt alá a Hungaroringen 2023. november 28-án.