Carol Bartz, alig két hete foglalta el az igazgatói széket, máris költségcsökkentésbe kezdett. A vállalat első embere első jelentős döntéseinek egyike, hogy 2009-ben nem emelik a dolgozók fizetését. A keresőcég nemrég vált meg 1500 alkalmazottól, a maradék 13700 ember viszont 2010 előtt nem számíthat magasabb jövedelemre. Ez természetesen nem azt jelenti, hogy az előléptetett személyek továbbra is ugyanazt a fizetést fogják kapni, mint eddig, a vállalat megadja nekik az új pozícióval járó magasabb bért is. A Yahoo egyik szóvivője a sajtó megkérdezésére elmondta, hogy egyelőre nem terveznek további leépítéseket. A keresőcég bérbefagyasztási intézkedése még mindig csak mérsékeltnek mondható, ugyanis vannak olyan nagyvállalatok, amelyek a fizetések csökkentésére készülnek.
A Yahoo hónap végén teszi közzé pénzügyi eredményeit, ám az elemzők azt gyanítják, hogy a vállalat gyenge teljesítményről fog beszámolni.