Nagy-Britanniában bevezetik az érintőkártyás fizetést

Kiss Ádám Zoltán, 2007. május 10. 21:43
A Mastercard és a Visa által finanszírozott rendszerben a kisebb összegű fizetéseknél nem kell kártyalehúzót és pinkódot használni, csupán a megadott felülethez érinteni a kártyát.
Miközben a bankok az ATM-ek számának korlátozásával és a magas készpénzfelvételi díjakkal támogatják a kártyás fizetést, a gyakorlatban sok helyen nehéz megvalósítani. Mindenki számára ismerős lehet a kellemetlen érzés, amikor a hátunk mögött kígyózó sor egy emberként felsóhajt kártyás fizetési szándékunk láttán. A gond leginkább a pinkód megadása, illetve a blokk aláírása, egészen egyszerűen túl lassú a folyamat. A két kártyacég észlelte ezt a hiányosságot, és olyan új rendszert dolgoztak ki, amelynél csak az ellenörző felülthez kell érintenünk kártyánkat. A megoldás kritikusai hitelkártya visszaélésektől tartanak, amit a Visa és a Mastercard is jogos veszélynek talált, így a fizetési korlátot első körben 10 fontban határozták meg, vagyis leginkább ott használhatjuk, ahol eddig nem fizettünk kártyával, apróságok megvételénél. A két kártyakibocsátónak is jó üzlet ez, hiszen Nagy-Britanniában évente több mint 20 milliárd alkalommal fizetnek a kasszáknál 10 font alatti összeget. A bevezetést felügyelő Apacs vállalat szerint ősszel megkezdik a rendszer bevezetését, és már 2008-ra 5 millió érintőkártyás fizetésre is alkalmas Visa és Mastercard kerül az utcákra.
Kulcsszavak: bankkártya MasterCard Visa

E-világ ROVAT TOVÁBBI HÍREI

A digitális bankolás jövője: személyre szabott ügyfélélmény és új generációs technológiák

A Deloitte legfrissebb, Digital Banking Maturity 2024 kutatásának eredményeiből kiderül, hogy a COVID-19 járvány idején elindult digitalizációs folyamatok nemhogy nem lassultak, hanem új lendületet kaptak a bankszektorban az elmúlt évek során, alkalmazkodva az ügyfelek folyamatosan bővülő igényeihez. A fejlesztések fókuszában a funkciók mennyisége helyett, egyre inkább a személyre szabottság, az ügyfélélmény fokozása és a költséghatékonyság kapott hangsúlyt. Emellett a korábban elhanyagolt területek, például a digitális jelzálog is előtérbe kerültek.

2024. november 21. 17:59

OMV: 2025 végéig országszerte elérhető lesz az ultragyors töltőhálózat

Országszerte 15 helyszínen már igénybe vehetőek az OMV új gyorstöltői. A társaság még idén megduplázza ultragyors töltéssel üzemelő töltőállomásai számát, 2025 végéig pedig közel 50 helyszínen összesen 80 villámtöltő pont működik majd az országban. A töltők legalább 100 kW teljesítmény leadására képesek, ami később több helyszínen akár a 200 kW-ot is elérheti, a hálózati kapacitás függvényében.  Az OMV saját applikációt is fejlesztett a töltőkhöz, amiben most különleges akciókkal várja az autósokat.

2024. november 21. 16:35

Nemzetközi szintre lép a karbonlábnyom-csökkentő magyar startup

Balogh Petya és az általa fémjelzett STRT Holding Nyrt., valamint két másik befektető látott fantáziát a digitális marketing tevékenységek, így a weboldalak és e-mail kampányok karbonlábnyomának csökkentésére specializálódott Carbon.Crane-ben. A világszinten naponta küldött 350 milliárd e-mail* és a 200 millió aktívan üzemelő weboldal** – a háttérben dolgozó szerverparkok miatt – egyre nagyobb, ráadásul egyre növekvő részét teszi ki a globális karbonkibocsátásnak, erre dolgozott ki egyedi megoldásokat a 100%-ban magyar tulajdonú és hazai alapítású startup. Az egyedi és innovatív szolgáltatásokat nemzetközi szinten is értékeli a szakma, amit legutóbb a MediaSpace Global Changemakers' Awards 2024 díjával ismert el.

2024. november 21. 14:56

Izgalmas versenyek a T-esport Bajnokságon

Százezer euró – ennyi volt az összdíjazása a Deutsche Telekom hétvégén lezárult e-sport bajnokságának, a T-esport Bajnokságnak. Az online eseményeken és a Budapesten, a Telekom PlayIT Show keretében megrendezett döntőben a legjobb Counter-Strike 2, League of Legends, Brawl Stars és EA Sports FC 24 játékosok mérték össze a tudásukat, köztük két magyar versenyző is. 

2024. november 21. 13:12

Újabb kutatás cáfolja az AI-félelmeket

A Unisys friss kutatása szerint mind az alkalmazottak, mind a munkáltatók pozitívnak ítélik meg a mesterséges intelligencia (AI) munkahelyi hatását. A Magyarországon több mint 700 szakembert foglalkoztató vállalat négy országban elvégzett felmérése azt mutatja, hogy az AI alkalmazása növelheti a dolgozói elégedettséget, és segítheti a gyorsabb karrierépítést, míg a vállalatvezetők szerint versenyképességüket veszélyezteti, ha nem építik be a technológiát a működésükbe.

2024. november 21. 11:39

Kövess minket a Facebookon!

Cikkgyűjtő

További fontos híreink

Huszadik alkalommal adták át a Hégető Honorka-díjakat

2024. november 21. 16:58

Hosszabbít ’Az Év Honlapja’ pályázat!

2024. november 19. 09:54

Törj be a digitális élvonalba: Nevezz ’Az Év Honlapja’ pályázatra!

2024. november 14. 16:36

A virtuális valóság az egészségügyet is forradalmasíthatja

2024. november 12. 18:01