Új elnök a Sharp Információs Rendszerek európai részlegének élén
A Sharp európai átszervezésének részeként Keiichi Katsuát nevezték ki a Sharp Information Systems Europe elnökének, hogy felügyelje az információs rendszerekkel, valamint az üzleti felszerelésekkel és megoldásokkal kapcsolatos értékesítési és marketingtevékenységet. Az új struktúrának köszönhetően az egyértelműen meghatározott tevékenységi körrel rendelkező üzleti egységek számára gyorsabban hozzáférhetővé válnak az európai piacok, így gyorsabban el tudják látni azokat, és átláthatóbbá válik az ügymenet.
„Az európai piac különösen fontos a Sharp számára, ezért hoztunk létre külön részleget az információs rendszerekkel foglalkozó üzletág, az IS részére”, mondta Keiichi Katsua, a Sharp IS új elnöke.
Keiichi Katsua már huszonhat éve a Sharp csapatát erősíti, és mindjárt a kezdetektől fogva az információs rendszerek területén dolgozik. Katsua korábban számos vezető pozíciót töltött be a Sharpnál az értékesítés, a marketing, az üzleti tervezés és az adminisztráció területén is, legutóbb a Sharp Electronics kanadai fiókvállalatának elnöki tisztségét töltötte be.
„Keiichi Katsuta kinevezése újabb jele annak a törekvésnek, hogy a Sharp megerősítse pozícióit a multifunkciós berendezések piacán. Ez a magyar felhasználók számára is igen előnyös lesz, hiszen egyre inkább testre szabott, könnyen kezelhető, költséghatékonyan működtethető irodai berendezéseket szerezhetnek be a Sharp magyarországi viszonteladóitól” – kommentálta a bejelentést Fábián István, a Sharp magyarországi fióktelepének vezetője.
Kapcsolódó cikkek
- Új vezető a HP Magyarország nyomtatási üzletágánál
- Sharp tévék RGBY technológiával, rekord alacsony fogyasztással
- Válságkezelő kereskedelmi igazgató a Sixtnél
- Új HR-menedzser a Canon Hungária Kft.-nél
- Laufer Tamás az Informatikai Vállalkozások Szövetségének új elnöke
- Klotz Tamás csatlakozott a Microsoft közigazgatási csapatához
- Új marketingvezető a Canon hazai csapatában
- Sigvart Voss Eriksen a Pannon új CMO-ja
- Távozik a Pannon CMO-ja
- Átalakítja szervezetét a Magyar Telekom, távozik Winkler
Infogazdaság ROVAT TOVÁBBI HÍREI
A digitális bankolás jövője: személyre szabott ügyfélélmény és új generációs technológiák
A Deloitte legfrissebb, Digital Banking Maturity 2024 kutatásának eredményeiből kiderül, hogy a COVID-19 járvány idején elindult digitalizációs folyamatok nemhogy nem lassultak, hanem új lendületet kaptak a bankszektorban az elmúlt évek során, alkalmazkodva az ügyfelek folyamatosan bővülő igényeihez. A fejlesztések fókuszában a funkciók mennyisége helyett, egyre inkább a személyre szabottság, az ügyfélélmény fokozása és a költséghatékonyság kapott hangsúlyt. Emellett a korábban elhanyagolt területek, például a digitális jelzálog is előtérbe kerültek.
OMV: 2025 végéig országszerte elérhető lesz az ultragyors töltőhálózat
Országszerte 15 helyszínen már igénybe vehetőek az OMV új gyorstöltői. A társaság még idén megduplázza ultragyors töltéssel üzemelő töltőállomásai számát, 2025 végéig pedig közel 50 helyszínen összesen 80 villámtöltő pont működik majd az országban. A töltők legalább 100 kW teljesítmény leadására képesek, ami később több helyszínen akár a 200 kW-ot is elérheti, a hálózati kapacitás függvényében. Az OMV saját applikációt is fejlesztett a töltőkhöz, amiben most különleges akciókkal várja az autósokat.
Nemzetközi szintre lép a karbonlábnyom-csökkentő magyar startup
Balogh Petya és az általa fémjelzett STRT Holding Nyrt., valamint két másik befektető látott fantáziát a digitális marketing tevékenységek, így a weboldalak és e-mail kampányok karbonlábnyomának csökkentésére specializálódott Carbon.Crane-ben. A világszinten naponta küldött 350 milliárd e-mail* és a 200 millió aktívan üzemelő weboldal** – a háttérben dolgozó szerverparkok miatt – egyre nagyobb, ráadásul egyre növekvő részét teszi ki a globális karbonkibocsátásnak, erre dolgozott ki egyedi megoldásokat a 100%-ban magyar tulajdonú és hazai alapítású startup. Az egyedi és innovatív szolgáltatásokat nemzetközi szinten is értékeli a szakma, amit legutóbb a MediaSpace Global Changemakers' Awards 2024 díjával ismert el.
Újabb kutatás cáfolja az AI-félelmeket
A Unisys friss kutatása szerint mind az alkalmazottak, mind a munkáltatók pozitívnak ítélik meg a mesterséges intelligencia (AI) munkahelyi hatását. A Magyarországon több mint 700 szakembert foglalkoztató vállalat négy országban elvégzett felmérése azt mutatja, hogy az AI alkalmazása növelheti a dolgozói elégedettséget, és segítheti a gyorsabb karrierépítést, míg a vállalatvezetők szerint versenyképességüket veszélyezteti, ha nem építik be a technológiát a működésükbe.
A Mikulás sem egyedül dolgozik, a cégednek sem kell
Egyre több vásárló igyekszik elkerülni a december végi vásárlási dömpinget, így az online megrendelések száma a karácsonyt megelőző hónapokban akár az éves átlag többszörösére is ugorhat. Az áruházak számára ilyenkor kiemelten fontos a forgalom maximalizálása, de a megugró ügyfélszolgálati igények kielégítése és a zökkenőmentes kiszolgálás biztosítása komoly kihívásokat jelent.