Nyolc éven belül nettó nullára csökkentené az üvegházhatású gázok kibocsátását a Unisys
A világszerte ismert, információtechnológiát szolgáltató Unisys – amely több mint tizenöt éve a magyar informatikai piac egyik legismertebb szereplője – ambiciózus célt tűzött ki maga elé: 2030-ra nettó nullára csökkenti üvegházhatású gázkibocsátását a közvetlen kibocsátás és a megvásárolt energiához kapcsolódó közvetett kibocsátás tekintetében egyaránt.
A vállalás összhangban áll a Science Based Targets mozgalom által életre hívott Business Ambition for 1.5° C kötelezettségvállalással, melynek keretében a világ vezető vállalatai elkötelezték magukat a cél mellett, hogy a globális hőmérséklet-emelkedés 1,5 °C-on belül maradjon. Az Unysis mostani vállalása épít a vállalat Carbon Disclosure Projectben és az ENSZ Globális Megállapodásában (UNGC) való részvételére is.
Az Unisys globálisan a következő lépésekkel tervezi nullára redukálni nettó üvegházhatású gáz kibocsátását:
• olyan megoldásokat fejleszt és vezet be, melyek csökkentik a vállalat és ügyfeleik karbonlábnyomát;
• optimalizálja ingatlanainak lábnyomát
• növeli az energiahatékonyságot;
• megújuló energiát vásárol;
• megújuló kibocsátási egységek (REC) és szén-dioxid-kompenzáció vásárlásával mérsékli a fennmaradó kibocsátását.
A bejelentés újabb mérföldkövet a vállalat számára a zéró kibocsátás elérésében. A Unisys még 2006-ban tűzte ki célul, hogy 2026-ig 75%-kal csökkenti szén-dioxid-emisszióját. Ezt a cél a vállalatnál öt évvel korábban, 2021-ben elérték, 10%-kal túlteljesítve a vállalást.
„Az Unisys régóta elkötelezett a környezetvédelem, a fenntartható helyi és globális közösségek iránt. Üzleti stratégiánk megalkotása és döntéseink során is figyelembe vesszük a környezeti és társadalmi szempontokat – mondta el Peter Altabef, az Unisys elnök-vezérigazgatója. – Büszkék vagyunk rá, hogy öt évvel korábban elértük a 2026-os célunkat, és átfogó akciótervet fogadtunk el, hogy 2030-ra elérjük a nulla kibocsátást.”
A Unisys Hungary szolgáltató központja folyamatos fejlődése révén egyre sokrétűbb szolgáltatásokat kínál. A magyarországi központ továbbra is dinamikusan fejlődik, folyamatos az érdeklődés új, potenciális nagyvállalati ügyfelek részéről új szolgáltatások kapcsán. A Unisys a pályakezdő pozícióktól a vezetői szintekig kínál kihívásokkal teli, felelősségteljes pozíciókat, többek között ügyfélkapcsolati és informatikai területekre is.
Kapcsolódó cikkek
- Hogyan lehetnek még zöldebbek épületeink?
- Az ABB új szolgáltatásszerű megoldással segíti a vállalatokat
- Fontos-e a környezet védelme a hazai vállalkozásoknak?
- Rangos tanúsítványt nyert el a Unisys digitális munkahely megoldása
- A jövő digitális munkakörnyezetét fejleszti a Unisys
- Felderítési akció drónokkal
- Magyar fejlesztés segíthet a szennyvíz hasznosításában
- Elismert szakemberekkel újította meg menedzsmentjét a Unisys
- Újgenerációs csomagolóanyag a zöldség-gyümölcs szektorban
- Fenntartható okostelefonok: hosszabb élettartam, zöldebb világ
Céginfó ROVAT TOVÁBBI HÍREI
Ötödször is Családbarát Munkahely a Bridgestone
A Bridgestone Tatabánya 2024-ben ismét elnyerte a Családbarát Munkahely címet „Vállalati értékvállalásunk a mindennapokban is jelen van” című pályázatával. A vállalatnál megvalósuló változatos programok és kezdeményezések célja, hogy hozzájáruljanak a kollégák munkahelyi, családi és magánélete közötti egészséges egyensúly megteremtéséhez.