A dolgozók jelentős része sztrájkolt a France Telecomnál a tervezett létszámcsökkentések miatt
A szakszervezetek közös felhívására a Franciaországban 108 ezer főt foglalkoztató France Télécom dolgozóinak a vezetőség szerint negyede, a szervezők szerint 40 százaléka sztrájkkal tiltakozott csütörtökön a 2009-ig tervezett 22 ezer fős leépítés ellen.
A CFDT, a CFTC, a CGT, a CFE, a CGC, a Sud és az FO elítélik a többezres létszámcsökkentést, átalakítást, a kirendeltségek bezárását és a tevékenységek kiszervezését, s most az ezek elleni tiltakozásul szólították fel munkabeszüntetésre a dolgozókat.
"Az a tény, hogy a mai megmozdulást sokan követték, jelentős tiltakozási folyamatot jelez előre" - jelentette ki Pascal Courtin, az FO részéről valamennyi szakszervezet nevében.
A szakszervezetek azonnali tárgyalásokat követelnek a vezetéssel.
A France Telecom csoport 2006 és 2008 között összesen 16 ezer álláshely megszüntetését tűzte ki célul: a jelenlegi állományt 22 ezer fővel csökkentenék és időközben 6 ezer új dolgozót vennének fel.
Tavaly decemberben a tervezettből 10 300 fő elbocsátásával (közülük 7600-an nyugdíjba vonultak) zárta az évet a cég, amelynek a tavalyi év utolsó napján 191 ezer alkalmazottja volt a világban.
A Franciaországban meghirdetett sztrájkot a cég lengyel, belga, svájci és ausztrál leányvállalatainak szakszervezetei is támogatták. A France Télécom párizsi székháza előtt délelőtt két-háromszázan tüntettek a lengyel Szolidaritás küldöttségének részvételével. Bordeaux-ban a cég helyi kirendeltsége előtt száz-kétszázan a "depressziók, öngyilkosságok és stressz" ellen tiltakoztak, amit szerintük a vezetőség nyomásgyakorlása okoz a cégen belül.
A vezetőség álláspontja szerint a leépítési folyamat nyomásgyakorlás nélkül, elsősorban nyugdíjazással, a tevékenységek kiszervezésére cégalapításokkal, illetve a közszférába való átirányítással zajlik.
A szakszervezetek szerint viszont óriási a nyomás a dolgozókon azért, hogy maguktól mondjanak fel, ami valójában "kényszer hatása alatt történt felmondásnak" felel meg.
Kapcsolódó cikkek
- Sztrájk a France Telecomnál a tervezett létszámcsökkentések miatt
- A France Télécom 22 ezres leépítést tervez
- France Télécom: csak 3,5 százalékkal nőtt a széles üzemi eredmény
- Nőtt a France Télécom eredménye az első negyedben
- A France Télélecom forgalmi figyelmeztetése megrázta a piacokat
- A France Télécom-é 6,4 milliárd euróért a spanyol Amena mobilszolgáltató
- Az ágazati átlagra duplázza osztalékát a France Telecom
- A France Telecom megveszi a Cable & Wireless-t?
- A France Télécom eladta Mobilcom-részesedését
- Újabb 8 ezer fős leépítés a France Telecomnál
Infogazdaság ROVAT TOVÁBBI HÍREI
OMV: 2025 végéig országszerte elérhető lesz az ultragyors töltőhálózat
Országszerte 15 helyszínen már igénybe vehetőek az OMV új gyorstöltői. A társaság még idén megduplázza ultragyors töltéssel üzemelő töltőállomásai számát, 2025 végéig pedig közel 50 helyszínen összesen 80 villámtöltő pont működik majd az országban. A töltők legalább 100 kW teljesítmény leadására képesek, ami később több helyszínen akár a 200 kW-ot is elérheti, a hálózati kapacitás függvényében. Az OMV saját applikációt is fejlesztett a töltőkhöz, amiben most különleges akciókkal várja az autósokat.
Nemzetközi szintre lép a karbonlábnyom-csökkentő magyar startup
Balogh Petya és az általa fémjelzett STRT Holding Nyrt., valamint két másik befektető látott fantáziát a digitális marketing tevékenységek, így a weboldalak és e-mail kampányok karbonlábnyomának csökkentésére specializálódott Carbon.Crane-ben. A világszinten naponta küldött 350 milliárd e-mail* és a 200 millió aktívan üzemelő weboldal** – a háttérben dolgozó szerverparkok miatt – egyre nagyobb, ráadásul egyre növekvő részét teszi ki a globális karbonkibocsátásnak, erre dolgozott ki egyedi megoldásokat a 100%-ban magyar tulajdonú és hazai alapítású startup. Az egyedi és innovatív szolgáltatásokat nemzetközi szinten is értékeli a szakma, amit legutóbb a MediaSpace Global Changemakers' Awards 2024 díjával ismert el.
Újabb kutatás cáfolja az AI-félelmeket
A Unisys friss kutatása szerint mind az alkalmazottak, mind a munkáltatók pozitívnak ítélik meg a mesterséges intelligencia (AI) munkahelyi hatását. A Magyarországon több mint 700 szakembert foglalkoztató vállalat négy országban elvégzett felmérése azt mutatja, hogy az AI alkalmazása növelheti a dolgozói elégedettséget, és segítheti a gyorsabb karrierépítést, míg a vállalatvezetők szerint versenyképességüket veszélyezteti, ha nem építik be a technológiát a működésükbe.
A Mikulás sem egyedül dolgozik, a cégednek sem kell
Egyre több vásárló igyekszik elkerülni a december végi vásárlási dömpinget, így az online megrendelések száma a karácsonyt megelőző hónapokban akár az éves átlag többszörösére is ugorhat. Az áruházak számára ilyenkor kiemelten fontos a forgalom maximalizálása, de a megugró ügyfélszolgálati igények kielégítése és a zökkenőmentes kiszolgálás biztosítása komoly kihívásokat jelent.
Térképen is kereshető kultúrprogramokat kínál a megújult Port
Letisztultabb dizájnnal, modern keresési funkciókkal jelentkezik Magyarország legismertebb kulturális programmagazinja, a Port. A közel 30 éves múlttal büszkélkedő site ettől a héttől még inkább felhasználóbarát formában köszönti olvasóit. A megújítás során figyelembe vették a kultúra iránt érdeklődők igényeit.