A volt HP-alelnök bevallotta, hogy IBM-titkokat adott át cégének
Mr Malhotra 2006 májusában került a Hewlett-Packard-hoz mint alelnök, miután előzőleg az IBM-nél dolgozott felelős beosztásban. Nos, emberünk minden jel szerint be akart vágódni új főnökénél, így egy e-mailt küldött neki „csak saját elolvasásra”, amelyben üzleti titkokat teregetett ki az IBM-ről. A Hewlett-Packard-nak az ügyben kiadott hivatalos közleménye szerint azonnal szigorúan eljártak dolgozójuk ellen, aki nemcsak a törvényt, de egyúttal cégük üzleti gyakorlatát is súlyosan megsértette. Így aztán az alelnök négy hónap után az utcára került és bírósági eljárás is indult ellene.
Az egész hírben az az igazán érdekes, hogy Malhotra elbocsátására alig hetekkel annak a botránynak a kirobbanását megelőzően került sor, amelyben fény derült arra, hogy a HP felső vezetői saját kollégákat és újságírókat figyeltek meg illegálisan. Természetesen jó kérdés az is, hogy vajon a HP a szigorú büntetés ellenére felhasználta-e a Malhotra útján tudomására jutott információt, vagy pedig esetleg más forrásból már eleve a birtokában voltak.
Kapcsolódó cikkek
- Az IBM 2015-re megduplázza részvényarányos eredményét
- A HP befejezte a 3Com felvásárlását
- Az SPSS felvásárlását értékelte előzetesen az IBM
- IBM: a vártnál magasabb negyedéves profit
- HP: 30 százalékkal csökkent hardverpiac
- Csökkent a Hewlett-Packard nyeresége
- IBM: vártnál jobb negyedéves eredmény
- További több ezer fős elbocsátás a Hewlett-Packardnál
- Több ezer munkahelyet létesít az IBM
- Az IBM-et már nem érdekli a Sun
Infogazdaság ROVAT TOVÁBBI HÍREI
Siemens Xcelerator: az Eplan és a Siemens zökkenőmentes adatátvitelt tesz lehetővé a gépgyártásban
A Siemens és az Eplan hatékonyabbá teszi a tervezési és gyártási folyamatokat a gépeket és gyártósorokat építő ügyfeleik számára.
A Z-generáció tudja milyen munkahelyet szeretne
Az önérvényesítés, a munkahelyi környezet, az anyagiak, a társas kapcsolatok, valamint a kreativitás, illetve a szellemi ösztönzők azok a legfőbb munkaértékek, amelyek a STEM pályára lépő Z-generációs fiatalok számára meghatározóak a leendő munkahelyük kiválasztásában és az ottani megmaradásukban – derül ki a Becsei Lilla pályaorientációs szakember friss, országos, reprezentatív kutatásából, amit az Együtt a Jövő Mérnökei Szövetséggel együttműködésben készített el a 12. osztályos magyar tanulók körében.
Sikertörténet: a Széchenyi-egyetem exitált drónfejlesztő startup cégéből
A győri Széchenyi István Egyetem jelentős hozzáadott értékkel vállalt szerepet a három éve egy szakmai partnerrel és egy tőkebefektetővel létrehozott ABZ Innovation Kft. eredményeiben, amelynek visszaigazolását a piaci siker jelenti. Az intézmény november végén értékesítette a drónfejlesztéssel és -gyártással foglalkozó startup cégben meglévő tulajdoni hányada jelentős részét.
Gyorsítósávban az AutoWallis
Sikeresen lezárta eddigi történetének legnagyobb felvásárlását az AutoWallis Csoport, ezzel tovább erősítve cseh autókiskereskedelmi pozícióját és meghatározó régiós szerepét. A magyar tőzsde autós vállalata egy lépésben szerezte meg a cseh piacon működő, tavaly közel 50 milliárd forintnak megfelelő árbevételt elérő MILAN KRÁL GROUP 100 százalékát, melynek köszönhetően újabb márkákat (Mercedes-Benz, Ford) és új tevékenységet (Mercedes-Benz Truck nagyhaszongépjárművek értékesítése, szervizelése) is bevont portfóliójába.
Szigorodik az ellenőrzés a webáruházak felett
A fogyasztóvédelmi hatóság már 2024-ben is kiemelten vizsgálta a webáruházakat és a nemzetgazdasági miniszter legutóbbi bejelentése alapján ezek a vizsgálatok csak szaporodni fognak a jövő évtől. Ráadásul, 2025-től egy fogyasztóvédelmi csúcshatóság is létrejön, amelynek kiemelt célja lesz a fogyasztók védelmének biztosítása az online térben. Webáruház üzemeltetőjeként nem árt ezért felkészülni arra, hogy mik is azok a főbb gyakorlatok és hiányosságok, amikre ugrik a hatóság. A Jalsovszky Ügyvédi Iroda szakértője segítségével ismertetjük a részleteket.