Modernizálta informatikai rendszerét a Dunaferr
A Dunaferr Zrt., hazánk legnagyobb acélműve és 11. legnagyobb vállalata a HP segítségével modernizálta informatikai rendszerét és csökkentette üzemeltetési költségeit. A mintegy nyolcezer főt alkalmazó vállalat a következő négy évben a jelenlegi évi 1,8 millió tonnás acéltermelése megduplázására készül. A dinamikus üzleti növekedés kiszolgálásához elkerülhetetlen volt az idejétmúlt, költséges, nagygépes (mainframe) környezetben működő vállalatirányítási rendszer cseréje.
Natalia Bashynska, a Dunaferr Zrt. gazdasági vezérigazgató-helyettese és Roman Vasko informatikai igazgató csütörtöki sajtótájékoztatójukon elmondták, számos lehetséges irány állt előttük. Dönthettek volna a meglévő rendszer frissítése, bővítése mellett, vagy több új platform közül is választhattak. Végül a HP Integrity és HP Proliant rendszerei, illetve a HP EVA háttértárai mellett döntöttek. Választásukat elsősorban három tényező befolyásolta: a beruházás megtérülése (ROI), illetve ötéves teljes fenntartási költsége (TCO), a bevezetés időigénye, kockázata, illetve az iparági trendek és szabványok. Szintén a döntés mellett szólt, hogy egy cégre (HP) bízhatták a megoldásban részt vevő vállalatok koordinációját.
A Dunaferr Zrt. 2007 nyarán állt át az SAP legújabb, R/3 verziójára, amelyhez a HP szakértői számos kiegészítő modult is telepítettek. Ezzel párhuzamosan a korábban alkalmazott DB2 adatbázist is az iparági szabványos Oracle-re cserélték.
A Dunaferr vezetői elmondták: a fejlesztésekkel közel felére csökkentették informatikai üzemeltetési költségeiket, ugyanakkor gyorsabban, rugalmasabban vezethetnek be új üzleti funkciókat. Az átállásból a körülbelül 700 felhasználó semmit nem vett észre – legfeljebb azt, hogy a rendszer gyorsabb lett.
Infogazdaság ROVAT TOVÁBBI HÍREI
Itt a piacon első gázkromatográf beépített kiberbiztonsággal és WIFI-vel
Az ABB bemutatta a GCP100 gázkromatográfot, amely új szintre emeli a kiberbiztonságot és a valós idejű, összetett gázkeverék-elemzést a földgáz-, biogáz-, olaj- és petrolkémiai iparágakban. A GCPro sorozat részeként érkező GCP100 folyamatosan támogatja az üzemeltetőket a folyamatok stabilitásának és a termékminőségnek a nyomon követésében. A beépített kiberbiztonsági funkciók révén a GCP100 a hagyományos folyamatelemzést biztonságos módon hatékonyságnövelő információkkal egészíti ki.
100 kilót cipel, lépcsőt mászik, tájékozódik: mit tud az A2 robotkutya?
Az Unitree Robotics újabb jelentős lépést tett a négylábú robotok fejlesztésében: bemutatta A2 modelljét, amely kiemelkedő teherbírásával, hosszú hatótávjával és – opcionális IP67-es védettségének köszönhetően – poros, illetve nedves kültéri környezetben is biztonságosan használható. Masszív felépítése, ütés- és rázkódásálló mechanikája, valamint fejlett érzékelőrendszere miatt az A2 különösen alkalmas ipari és terepi feladatokra, ahol a megbízhatóság és tartósság alapkövetelmény.
A 7 éves Bitget új vezetővel és globális ambíciókkal ünnepel
A Bitget, a világ legnagyobb Universal Exchange-e (UEX) tovább erősíti globális márkastratégiáját és felhasználói fókuszát azzal, hogy Ignacio Aguirre Francót nevezte ki új marketingigazgatójának (CMO).
Az újgenerációs adatközpontok igényeire optimalizálva fejleszt a Schneider Electric
A Schneider Electric az NVIDIA-val együttműködve egy új, átfogó megoldást fejleszt a megawattos teljesítményű rackek kiszolgálására. Az eszköz támogatja a 800 V DC rendszerre való átállást, miközben áramátalakítást, megnövelt biztonságot és energiatárolási funkciót is kínál.
Megérkezett az SAP fejlesztői forradalma
Az SAP a TechEd 2025 konferencián mutatta be legújabb fejlesztői innovációit, amelyek a mesterséges intelligenciát mélyen integrálják a fejlesztési folyamatokba. Az SAP Build új, MI-alapú funkciói, a bővülő adatökoszisztéma és a fejlett Joule ügynökök révén a fejlesztők minden korábbinál gyorsabban és magabiztosabban alakíthatják át ötleteiket működő alkalmazásokká. A vállalat emellett vállalja, hogy 2030-ig világszerte 12 millió ember számára nyújt MI-képzést, segítve őket a technológiavezérelt munkaerőpiac elvárásainak teljesítésében.